信息名稱(chēng): | 教育部 國家發(fā)展改革委 財政部關(guān)于加快新時(shí)代研究生教育改革發(fā)展的意見(jiàn) | ||||
信息索引: | 360A22-07-2020-0007-1 | 生成日期: | 2020-09-21 | 發(fā)文機構: | 教育部 國家發(fā)展改革委 財政部 |
發(fā)文字號: | 教研〔2020〕9號 | 信息類(lèi)別: | 高等教育 | ||
內容概述: | 教育部、國家發(fā)展改革委、財政部發(fā)布《關(guān)于加快新時(shí)代研究生教育改革發(fā)展的意見(jiàn)》。 |
教研〔2020〕9號
各省、自治區、直轄市教育廳(教委)、發(fā)展改革委、財政廳(局),新疆生產(chǎn)建設兵團教育局、發(fā)展改革委、財政局,有關(guān)部門(mén)(單位)教育司(局),中國科學(xué)院大學(xué)、中國社會(huì )科學(xué)院大學(xué),中共中央黨校學(xué)位評定委員會(huì )、中國人民解放軍學(xué)位委員會(huì ),部屬各高等學(xué)校、部省合建各高等學(xué)校:
研究生教育肩負著(zhù)高層次人才培養和創(chuàng )新創(chuàng )造的重要使命,是國家發(fā)展、社會(huì )進(jìn)步的重要基石,是應對全球人才競爭的基礎布局。改革開(kāi)放特別是黨的十八大以來(lái),我國研究生教育快速發(fā)展,已成為世界研究生教育大國。中國特色社會(huì )主義進(jìn)入新時(shí)代,各行各業(yè)對高層次創(chuàng )新人才的需求更加迫切,研究生教育的地位和作用更加凸顯。為深入學(xué)習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì )精神,全面貫徹落實(shí)全國教育大會(huì )、全國研究生教育會(huì )議精神,促進(jìn)研究生德智體美勞全面發(fā)展,切實(shí)提升研究生教育支撐引領(lǐng)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展能力,現就加快新時(shí)代研究生教育改革發(fā)展提出以下意見(jiàn)。
一、總體要求
1.指導思想。以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,全面貫徹黨的教育方針,堅定走內涵式發(fā)展道路,以立德樹(shù)人、服務(wù)需求、提高質(zhì)量、追求卓越為主線(xiàn),面向世界科技競爭最前沿,面向經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展主戰場(chǎng),面向人民群眾新需求,面向國家治理大戰略,瞄準科技前沿和關(guān)鍵領(lǐng)域,深入推進(jìn)學(xué)科專(zhuān)業(yè)調整,提升導師隊伍水平,完善人才培養體系,推進(jìn)研究生教育治理體系和治理能力現代化,引導研究生培養單位辦出特色、辦出水平,加快建設研究生教育強國,為堅持和發(fā)展中國特色社會(huì )主義、實(shí)現中華民族偉大復興的中國夢(mèng)提供堅強有力的人才和智力支撐。
2.基本原則。堅持黨的領(lǐng)導,增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,把正確政治方向和價(jià)值導向貫穿研究生教育和管理工作全過(guò)程;堅持育人為本,以研究生德智體美勞全面發(fā)展為中心,把立德樹(shù)人成效作為檢驗研究生教育工作的根本標準;堅持需求導向,扎根中國大地,全面提升研究生教育服務(wù)國家和區域發(fā)展能力;堅持創(chuàng )新引領(lǐng),增強研究生使命感責任感,全面提升研究生知識創(chuàng )新和實(shí)踐創(chuàng )新能力;堅持改革驅動(dòng),充分激發(fā)辦學(xué)主體活力,加快構建優(yōu)質(zhì)高效開(kāi)放的研究生教育體系。
3.總體目標。到2025年,基本建成規模結構更加優(yōu)化、體制機制更加完善、培養質(zhì)量顯著(zhù)提升、服務(wù)需求貢獻卓著(zhù)、國際影響力不斷擴大的高水平研究生教育體系。到2035年,初步建成具有中國特色的研究生教育強國。
二、加強思想政治工作,健全“三全育人”機制
4.完善思想政治教育體系,提升研究生思想政治教育水平。開(kāi)全開(kāi)好研究生思想政治理論課,推進(jìn)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦。加強研究生課程思政,建成一批課程思政示范高校,推出一批課程思政示范課程,選樹(shù)一批課程思政教學(xué)名師和團隊,建設一批課程思政教學(xué)研究示范中心。配齊建強研究生輔導員隊伍,全面落實(shí)專(zhuān)職輔導員專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、行政崗位職級“雙線(xiàn)”晉升政策,探索依托導師和科研團隊配備兼職輔導員。加強研究生心理健康教育、職業(yè)規劃和就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)。將研究生思想政治教育評價(jià)結果作為“雙一流”建設成效評價(jià)、學(xué)位授權點(diǎn)合格評估的重要內容。
5.發(fā)揮導師言傳身教作用,激勵導師做研究生成長(cháng)成才的引路人。導師是研究生培養第一責任人,要了解掌握研究生的思想狀況,將專(zhuān)業(yè)教育與思想政治教育有機融合,既做學(xué)業(yè)導師又做人生導師;要率先垂范,以良好的思想品德和人格魅力影響和鼓舞研究生;要培養研究生良好的學(xué)風(fēng),嚴格要求學(xué)生遵守科學(xué)道德和學(xué)術(shù)規范。
6.提高研究生黨建工作水平,強化黨組織戰斗堡壘作用。創(chuàng )新研究生黨組織設置方式,探索在科研團隊、學(xué)術(shù)梯隊等建立黨組織。選優(yōu)配強研究生黨支部書(shū)記,充分發(fā)揮研究生黨員的先鋒模范作用。持續開(kāi)展新時(shí)代高校黨建示范創(chuàng )建和質(zhì)量創(chuàng )優(yōu)工作,做好高?!鞍賯€(gè)研究生樣板黨支部”和“百名研究生黨員標兵”遴選培育工作。
三、對接高層次人才需求,優(yōu)化規模結構
7.以服務(wù)需求為導向,合理擴大人才培養規模。堅持供給與需求相匹配、數量與質(zhì)量相統一,保持與經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展相適應、與培養能力相匹配的研究生教育發(fā)展節奏,博士研究生招生規模適度超前布局,碩士研究生招生規模穩步擴大。招生規模統籌考慮國家需求、地區差異、培養條件、培養質(zhì)量等因素,實(shí)行動(dòng)態(tài)調整,差異化配置。
8.優(yōu)化培養類(lèi)型結構,大力發(fā)展專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育。穩步發(fā)展學(xué)術(shù)學(xué)位研究生教育,以國家重大戰略、關(guān)鍵領(lǐng)域和社會(huì )重大需求為重點(diǎn),增設一批碩士、博士專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別。新增碩士學(xué)位授予單位原則上只開(kāi)展專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育,新增碩士學(xué)位授權點(diǎn)以專(zhuān)業(yè)學(xué)位授權點(diǎn)為主。各培養單位要根據經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需求和自身辦學(xué)定位,切實(shí)優(yōu)化人才培養類(lèi)型結構。
9.適應社會(huì )需求變化,加快學(xué)科專(zhuān)業(yè)結構調整。建立基礎學(xué)科、應用學(xué)科、交叉學(xué)科分類(lèi)發(fā)展新機制,按照單位自主調、市場(chǎng)調節調、國家引導調的思路,不斷優(yōu)化學(xué)科專(zhuān)業(yè)結構,健全退出機制。設立新興交叉學(xué)科門(mén)類(lèi),支持戰略性新興學(xué)科發(fā)展。完善“雙一流”建設動(dòng)態(tài)監測與調整機制,引導建設高校和學(xué)科主動(dòng)服務(wù)國家重大戰略需求。
10.優(yōu)化布局結構,服務(wù)國家區域發(fā)展戰略。完善省域研究生教育布局,建設區域性研究生教育高地。大力支持雄安新區、粵港澳大灣區、長(cháng)三角、海南自由貿易試驗區和長(cháng)江經(jīng)濟帶等區域發(fā)展優(yōu)質(zhì)研究生教育,振興東北地區研究生教育。支持中西部地區發(fā)展與國家及區域戰略相匹配的學(xué)科專(zhuān)業(yè)。
11.堅持質(zhì)量導向,完善學(xué)位授權審核工作。將深化科教融合、產(chǎn)教融合作為學(xué)位授權點(diǎn)布局的重要參考因素。持續推動(dòng)省級教育主管部門(mén)統籌開(kāi)展碩士學(xué)位授權審核工作,實(shí)現對區域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的有力支撐。穩步推進(jìn)學(xué)位授權自主審核工作,繼續放權符合條件的高等學(xué)校自主審核增列學(xué)位授權點(diǎn),自主設置一級學(xué)科、新興交叉學(xué)科和專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別。加強對中西部地區和高水平民辦高校學(xué)位授權的支持。探索高水平應用型本科高校申請開(kāi)展專(zhuān)業(yè)學(xué)位人才培養。
四、深化體制機制改革,創(chuàng )新招生培養模式
12.深化招生計劃管理改革,健全供需調節機制。建立健全與經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展相適應的研究生招生計劃調節機制。實(shí)施國家關(guān)鍵領(lǐng)域急需高層次人才培養專(zhuān)項招生計劃。招生計劃向重大科研平臺、重大科技任務(wù)、重大工程項目、關(guān)鍵學(xué)科領(lǐng)域、產(chǎn)教融合創(chuàng )新平臺和“雙一流”建設取得突破性進(jìn)展的高校傾斜。在博士研究生招生計劃管理中,積極支持嚴把質(zhì)量關(guān)、博士研究生分流退出比例較大的培養單位。在碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生招生計劃管理中,積極支持有效落實(shí)產(chǎn)教融合機制的培養單位和高水平應用型高校。繼續在部分高水平研究型大學(xué)實(shí)施博士招生計劃彈性管理。在現有財政撥款制度基礎上,探索實(shí)施以國家重大科學(xué)研究、工程研發(fā)等科研經(jīng)費承擔培養成本的科研項目博士研究生專(zhuān)項招生計劃。探索建立研究生招生計劃管理負面清單制度,對學(xué)位點(diǎn)評估、博士論文抽檢、師德師風(fēng)、考試招生違規違法等問(wèn)題突出的培養單位予以必要限制。
13.深化考試招生制度改革,精準選拔人才。完善分類(lèi)考試、綜合評價(jià)、多元錄取、嚴格監管的研究生考試招生制度體系。深化碩士研究生考試招生改革,優(yōu)化初試科目和內容,強化復試考核,綜合評價(jià)考生考試成績(jì)、專(zhuān)業(yè)素養、實(shí)踐能力、創(chuàng )新精神和一貫學(xué)業(yè)表現等,擇優(yōu)錄??;研究探索基礎能力素質(zhì)考試和招生單位自主組織專(zhuān)業(yè)能力考試相結合的研究生招生考試方式。健全博士研究生“申請—考核”招生選拔機制,擴大直博生招生比例,研究探索在高精尖缺領(lǐng)域招收優(yōu)秀本科畢業(yè)生直接攻讀博士學(xué)位的辦法。
14.完善科教融合育人機制,加強學(xué)術(shù)學(xué)位研究生知識創(chuàng )新能力培養。加強系統科研訓練,以大團隊、大平臺、大項目支撐高質(zhì)量研究生培養。推進(jìn)碩博貫通培養,實(shí)行培養方案一體化設計。聚焦數理化、文史哲等基礎學(xué)科,以強化原始創(chuàng )新能力為導向,實(shí)施高層次人才培養專(zhuān)項。
15.強化產(chǎn)教融合育人機制,加強專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生實(shí)踐創(chuàng )新能力培養。實(shí)施“國家產(chǎn)教融合研究生聯(lián)合培養基地”建設計劃,重點(diǎn)依托產(chǎn)教融合型企業(yè)和產(chǎn)教融合型城市,大力開(kāi)展研究生聯(lián)合培養基地建設,著(zhù)力提升實(shí)踐創(chuàng )新能力??茖W(xué)規劃布局建設集成電路、人工智能、儲能技術(shù)等國家產(chǎn)教融合創(chuàng )新平臺,實(shí)施關(guān)鍵領(lǐng)域核心技術(shù)緊缺博士人才自主培養專(zhuān)項。鼓勵各地各培養單位設立“產(chǎn)業(yè)(行業(yè))導師”,加強專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生雙導師隊伍建設。推動(dòng)行業(yè)企業(yè)全方位參與人才培養,通過(guò)設立冠名獎學(xué)金、研究生工作站、校企研發(fā)中心等措施,吸引研究生和導師參與研發(fā)項目。大力推進(jìn)專(zhuān)業(yè)學(xué)位與職業(yè)資格的有機銜接。
16.加強課程教材建設,提升研究生課程教學(xué)質(zhì)量。培養單位要緊密結合經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要,完善課程設置、教學(xué)內容的審批機制,優(yōu)化課程體系,加強教材建設,創(chuàng )新教學(xué)方式,突出創(chuàng )新能力培養,加強體育美育和勞動(dòng)實(shí)踐教育。規范核心課程設置,打造精品示范課程,編寫(xiě)遴選優(yōu)秀教材,推動(dòng)優(yōu)質(zhì)資源共享。將課程教材質(zhì)量作為學(xué)位點(diǎn)合格評估、學(xué)科發(fā)展水平、教師績(jì)效考核和人才培養質(zhì)量評價(jià)的重要內容。鼓勵辦好研究生創(chuàng )新實(shí)踐大賽和學(xué)科學(xué)術(shù)論壇。在國家級教學(xué)成果獎中單獨設立研究生教學(xué)成果獎。
17.加強關(guān)鍵環(huán)節質(zhì)量監控,完善分流選擇機制。培養單位要加強培養關(guān)鍵環(huán)節質(zhì)量監控,完善研究生資格考試、中期考核和年度考核制度。加大分流力度,對不適合繼續攻讀學(xué)位的研究生及早分流。暢通分流選擇渠道,分流退出的博士研究生,符合碩士學(xué)位授予標準的可授予碩士學(xué)位;未滿(mǎn)足學(xué)位授予條件的研究生,畢業(yè)后一定時(shí)間內達到相應要求的,可重新申請授予學(xué)位。完善研究生學(xué)業(yè)相關(guān)申訴救濟機制,加強研究生合法權益保護。
18.深化開(kāi)放合作,提升國際影響力。打造“留學(xué)中國”品牌,吸引優(yōu)秀學(xué)生來(lái)華攻讀碩士、博士學(xué)位,完善來(lái)華留學(xué)生招生、培養等管理體系,保障學(xué)位授予質(zhì)量。鼓勵培養單位與國際高水平大學(xué)建立研究生雙向交流機制,支持雙方互授聯(lián)授學(xué)位。支持引進(jìn)國外優(yōu)質(zhì)教育資源,建設高水平中外合作辦學(xué),推動(dòng)高層次人才培養和學(xué)科建設。優(yōu)化國家公派出國留學(xué)研究生全球布局。創(chuàng )新國際組織人才培養項目,加大國際組織后備人才培養力度。
五、全面從嚴加強管理,提升培養質(zhì)量
19.健全內部質(zhì)量管理體系,壓實(shí)培養單位主體責任。培養單位要完善質(zhì)量控制和保證制度,抓住課程學(xué)習、實(shí)習實(shí)踐、學(xué)位論文開(kāi)題、中期考核、論文評閱和答辯、學(xué)位評定等關(guān)鍵環(huán)節,落實(shí)全過(guò)程管理責任,細化強化導師、學(xué)位論文答辯委員會(huì )和學(xué)位評定委員會(huì )權責,杜絕學(xué)位“注水”。 推動(dòng)培養單位探索建立學(xué)位論文評閱意見(jiàn)公開(kāi)等制度,合理制定與學(xué)位授予相關(guān)的科研成果要求,破除“唯論文”傾向。加強教學(xué)質(zhì)量督導,提升信息化管理水平。
20.強化導師崗位管理,全面落實(shí)育人職責。培養單位要嚴格導師選聘標準,加強導師團隊建設,明確導師權責,規范導師指導行為,支持導師嚴格學(xué)業(yè)管理;將政治表現、師德師風(fēng)、學(xué)術(shù)水平、指導精力投入等納入導師評價(jià)考核體系。加強兼職導師、校外導師的選聘、考核和培訓工作。建立國家典型示范、省級重點(diǎn)保障、培養單位全覆蓋的三級導師培訓體系。鼓勵各地各培養單位評選優(yōu)秀導師和團隊。
21.加強學(xué)風(fēng)建設,嚴懲學(xué)術(shù)不端行為。培養單位要完善學(xué)風(fēng)建設工作機制,將科學(xué)精神、學(xué)術(shù)誠信、學(xué)術(shù)(職業(yè))規范和倫理道德作為導師培訓和研究生培養的重要內容,把論文寫(xiě)作指導課程作為必修課。抓住研究生培養關(guān)鍵環(huán)節,健全學(xué)術(shù)不端行為預防和處置機制,加大對學(xué)術(shù)不端行為的查處力度。
22.完善質(zhì)量評價(jià)機制,破除“五唯”評價(jià)方式。聚焦人才培養成效、科研創(chuàng )新質(zhì)量、社會(huì )服務(wù)貢獻等核心要素,健全分類(lèi)多維的質(zhì)量評價(jià)體系,扭轉不科學(xué)的評價(jià)導向。鼓勵引入第三方專(zhuān)業(yè)機構對研究生培養質(zhì)量進(jìn)行診斷式評估。加強研究生教育質(zhì)量監測,探索開(kāi)展畢業(yè)研究生職業(yè)發(fā)展調查。
23.加強外部質(zhì)量監督,嚴格規范管理。統籌運用學(xué)位授權點(diǎn)合格評估、質(zhì)量專(zhuān)項檢查、學(xué)位論文抽檢等手段,強化對培養制度及其執行的評價(jià)診斷。嚴格規范培養檔案管理,探索建立學(xué)術(shù)論文、學(xué)位論文校際館際共享機制,將學(xué)位論文作假行為作為信用記錄,納入全國信用信息共享平臺。推動(dòng)建立優(yōu)秀學(xué)位論文示范制度,鼓勵培養單位和學(xué)術(shù)組織開(kāi)展優(yōu)秀學(xué)位論文評選。擴大學(xué)位論文抽檢比例,提升抽檢科學(xué)化、精細化水平。對無(wú)法保證質(zhì)量的學(xué)科或專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別,撤銷(xiāo)學(xué)位授權。對問(wèn)題嚴重的培養單位,視情況限制申請新增學(xué)位授權。
六、切實(shí)加強組織領(lǐng)導,完善條件保障
24.全面加強黨的領(lǐng)導,確保正確辦學(xué)方向。培養單位各級黨組織要堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會(huì )主義辦學(xué)方向,堅守研究生教育意識形態(tài)陣地。培養單位黨委會(huì )、常委會(huì ),要把加快研究生教育改革發(fā)展納入重要議題,認真研究部署,積極推進(jìn)落實(shí)。
25.切實(shí)做好經(jīng)費保障,完善差異化投入機制。完善研究生教育投入體系,加大博士研究生教育投入力度,研究建立差異化生均撥款機制,加大對基礎研究、關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域研究生培養的支持。完善培養成本分擔機制,合理確定不同類(lèi)型研究生教育學(xué)費收費標準,健全教育收費標準動(dòng)態(tài)調整機制,鼓勵培養單位使用科研項目資金支持研究生培養。
26.改革完善資助體系,激發(fā)研究生學(xué)習積極性。完善政府主導、培養單位統籌、社會(huì )廣泛參與的研究生資助投入格局。根據經(jīng)濟發(fā)展水平和物價(jià)變動(dòng)情況,建立完善資助標準動(dòng)態(tài)調整機制。加大對基礎學(xué)科和關(guān)鍵領(lǐng)域人才培養的資助力度。培養單位要完善獎助學(xué)金評定標準,充分發(fā)揮獎學(xué)金的激勵作用,探索建立動(dòng)態(tài)調整的“三助”制度。適時(shí)調整國家助學(xué)貸款標準,給予家庭經(jīng)濟困難研究生更多支持。
27. 加強管理隊伍建設,提升管理服務(wù)水平。各培養單位要加強研究生院(部、處)建設,強化管理工作職責,保障辦公條件;健全校、院(部、系、所)兩級研究生教育管理體系,加強基層管理力量,按照研究生培養規模配齊建強專(zhuān)職管理隊伍;加強管理人員培訓,提高專(zhuān)業(yè)化服務(wù)水平。
28.強化組織保障,確保改革措施落地見(jiàn)效。各級教育、發(fā)展改革、財政主管部門(mén)要加強宏觀(guān)指導,強化資源配置,保障研究生教育投入。充分發(fā)揮國務(wù)院學(xué)位委員會(huì )學(xué)科評議組和全國專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育指導委員會(huì )等專(zhuān)家組織和行業(yè)學(xué)會(huì )的作用,加強研究生教育研究、咨詢(xún)和指導。支持有條件的高校建設研究生教育專(zhuān)門(mén)研究機構。各地各培養單位要認真制定落實(shí)方案,加強宣傳引導,為深化研究生教育改革、建設研究生教育強國作出應有貢獻。
教育部 國家發(fā)展改革委 財政部
2020年9月4日
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