《新時(shí)代高校教師職業(yè)行為十項準則》《新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則》《新時(shí)代幼兒園教師職業(yè)行為十項準則》印發(fā)以來(lái)，教育部通過(guò)召開(kāi)全國師德師風(fēng)建設視頻會(huì )議、印發(fā)做好貫徹落實(shí)工作的通知等方式推動(dòng)落實(shí)，并對部分違規問(wèn)題進(jìn)行了重點(diǎn)督促查辦。各地各校認真貫徹落實(shí)，一些地方和學(xué)校加大對違規行為的查處力度，對違規問(wèn)題進(jìn)行公開(kāi)通報，表明了正風(fēng)肅紀的堅定決心，起到了良好的警示作用。日前，教育部公開(kāi)曝光4起違反教師職業(yè)行為十項準則典型案例。分別是：

　　一、南京大學(xué)教師梁瑩學(xué)術(shù)不端問(wèn)題。南京大學(xué)教師梁瑩違反教學(xué)紀律，敷衍教學(xué)；違反學(xué)術(shù)規范，研究生在讀期間抄襲、重復發(fā)表多篇論文，使用抄襲的論文作為自己的成果，在職稱(chēng)申報中弄虛作假。學(xué)校黨委（行政）對梁瑩作出黨內嚴重警告、行政記過(guò)、取消研究生導師資格、調離教學(xué)科研崗位、終止或退出有關(guān)人才項目的處分，按程序撤銷(xiāo)其教師資格，同時(shí)追究學(xué)校有關(guān)院系、部門(mén)及相關(guān)人員責任。

　　二、鄭州科技學(xué)院輔導員葉成與學(xué)生發(fā)生不正當關(guān)系問(wèn)題。鄭州科技學(xué)院輔導員葉成婚后和某學(xué)生保持2年不正當性關(guān)系。學(xué)校黨委（行政）決定對葉成作出開(kāi)除黨籍、解除勞動(dòng)合同的處理，按程序撤銷(xiāo)其教師資格。河南省委高校工委、省教育廳決定取消鄭州科技學(xué)院全年評優(yōu)評先資格，并在教育系統點(diǎn)名通報。

　　三、安徽省銅陵市3名教師組織學(xué)生有償補課問(wèn)題。銅陵市教育局對3名頂風(fēng)違紀從事有償補課的教師公開(kāi)通報。其中該市一中數學(xué)教師鞏福德在其住宅樓地下室組織學(xué)生有償補課；市十五中語(yǔ)文教師潘濤在其家中組織學(xué)生有償補課；市十中英語(yǔ)教師王志兵借用學(xué)生家長(cháng)提供場(chǎng)地，組織學(xué)生有償補課。市教育局對以上教師作出警告、清退違規所得財物、年度考核不合格、扣發(fā)年度獎勵性績(jì)效工資和一次性工作獎勵等處理。

　　四、黑龍江省哈爾濱市教師那中華違規收受學(xué)生家長(cháng)禮品禮金問(wèn)題。黑龍江省對中小學(xué)教師違規收受禮品禮金和有償補課典型問(wèn)題進(jìn)行通報。其中哈爾濱市阿城區實(shí)驗小學(xué)教師那中華違規收受某學(xué)生家長(cháng)6次微信轉賬共計2200元。那中華受到記過(guò)處分，扣發(fā)當年績(jì)效工資和獎金，取消當年評先評優(yōu)晉級資格，全額退返違紀所得；實(shí)驗小學(xué)教學(xué)負責人被批評教育。

　　以上教師違反師德行為的發(fā)生，反映出在當前中央高度重視、社會(huì )高度關(guān)注、要求更高更嚴的形勢下，仍有極個(gè)別教師心存僥幸，對有關(guān)規定置若罔聞，頂風(fēng)違紀。廣大教師要以引以為鑒，進(jìn)一步加強對教師職業(yè)行為十項準則的深入學(xué)習和準確理解把握，明確行為規范，堅守行為底線(xiàn)，加強自我修養，自覺(jué)追求高尚，帶頭弘揚和踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，以德立身、以德立學(xué)、以德施教、以德育德，做學(xué)生錘煉品格、學(xué)習知識、創(chuàng )新思維、奉獻祖國的引路人，培養德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì )主義建設者和接班人。

　　各地各校要以教師職業(yè)行為十項準則的落實(shí)為重點(diǎn)，全面加強師德師風(fēng)建設。一要統一思想認識。師德建設是教師隊伍建設的首要任務(wù)，師德師風(fēng)是評價(jià)教師隊伍素質(zhì)的第一標準。要自覺(jué)將思想認識統一到這一要求上來(lái)，并轉化為真招、實(shí)招、硬招，不折不扣推動(dòng)落實(shí)。堅決避免對師德問(wèn)題態(tài)度含糊、輕描淡寫(xiě)、敷衍了事。二要健全工作機制。要完善師德師風(fēng)建設的各項規章制度，健全組織機構，明確工作職責，優(yōu)化工作程序，確保師德師風(fēng)建設各項工作部署到位、落實(shí)到位、監督到位，沒(méi)有漏環(huán)，沒(méi)有斷點(diǎn)。三要壓實(shí)工作責任。要明確部門(mén)和人員的責任，知責明責、守責擔責、履責盡責。要建立并嚴格落實(shí)責任追究機制，明確失職失責情形，既不能不分青紅皂白隨意問(wèn)責，也不能講情面、搞平衡，對失職失責行為輕處理、不處理。四要嚴抓違規懲處。要加大對突出問(wèn)題的治理力度，保持高壓不放松。對于監督檢查中發(fā)現和群眾舉報的違規線(xiàn)索，要態(tài)度堅決、一查到底，作出經(jīng)得起檢驗的結論。對于查實(shí)的違規行為，堅決嚴格依法依規處理。